Votre salarié n’a, par conséquent, plus besoin d’attestation personnelle et encore moins de justificatif de domicile. Il doit être néanmoins muni d’une pièce d’identité. 

Concernant la date de validité de ce document, l'entreprise est libre de mettre la date d'expiration qui lui convient, ou à défaut elle peut indiquer la date du 10 juillet 2020 qui correspond à la fin de l’Etat d’urgence sanitaire afin qu’elle couvre l’ensemble de la période.

Enfin, nous vous conseillons, en plus de la signature du responsable, d’y faire figurer le cachet de l’entreprise.

• Voir la nouvelle attestation de déplacement professionnel